Data de Inicio:
10/10/2018
Data de Término:
10/10/2018
Carga Horária:
8 horas
Data limite inscrição:
08/10/2018
Ementa:
I – INTRODUÇÃO
· Conceitos Fundamentais
· Fiscalização do Trabalho
· Justiça do Trabalho
· Auto Fiscalização (Auditoria Interna)
· Legislação Trabalhista Brasileira
· Programa de Trabalho
II – PLANEJAMENTO
· Entrevista com o cliente
· Avaliação das necessidades do contratante
· Normas e responsabilidades profissionais
· Normas gerais
· Elaboração do contrato de prestação dos serviços
· Normas de trabalho de campo
· Normas de informações
III – FASES DA AUDITORIA TRABALHISTA
· Montagem da estratégia de Auditoria
· Análise dos riscos envolvidos
· Avaliação das normas gerais trabalhistas
· Levantamento da política de RH implantada na empresa
· Execução do trabalho e desenvolvimento do mesmo
IV – ROTEIRO DE DESENVOLVIMENTO
· Entrevistas
· Levantamentos
· Métodos de desenvolvimento
· Check List
V – REFORMA TRABALHISTA
· Análise dos novos direitos
· Análise das alterações nos direitos já existentes
· Procedimentos de aplicabilidade da reforma
VI – AVALIAÇÃO DO PROCEDIMENTOS E ROTINAS TRABALHISTAS EM GERAL
· Admissão de Empregados
· Folha de Pagamento
· Contrato de Trabalho
· Jornada de Trabalho
· Trabalho do Menor e Aprendiz
· Férias
· Décimo Terceiro Salário
· Terceirização de Mão-de-Obra
· Segurança e Medicina do Trabalho
· Rescisão do Contrato de Trabalho
· Observações sobre a Reforma da CLT
VI – RELATÓRIO FINAL
· Redação
· Conteúdo
· Direcionamento
· Modelo
VII – ESOCIAL
· Nova ordem em DP
· Estrutura dos arquivos
· Obrigações do Empregador
· Prazos
· Papel da Auditoria
· Análise dos procedimentos
· Penalidades
Observações:
Incluso: 2 Coffee breaks, material didático (impresso) e certificado.
IMPORTANTE: O estacionamento é terceirizado. O valor para período integral é R$ 10,00. O pagamento deverá ser efetuado na recepção do prédio.
O SESCON/SC reserva-se ao direito de realizar o curso somente após o fechamento da turma.
Instrutor:
Leandro A. Lunardi
Curriculo:
Advogado atuante nas áreas do direito do Trabalho e Previdenciário, ex consultor, instrutor de cursos e coordenador das consultoria PR e SC, de IOB Informações Objetivas, por mais de 15 anos. Pós Graduado em Direito Positivo do Trabalho e Previdenciário, pela Faculdade de Direito de Curitiba. Sócio fundador e diretor técnico jurídico da ACTO Edição de Publicações Fiscais, redator do Boletim Informativo e Consultor Jurídico, desta mesma entidade. Sócio fundador e instrutor de cursos da ACTO Cursos de Legislação Empresarial, desde 1993. Palestrante e Instrutor permanente de entidades como CRC-PR, CRC-SC, SESCAP-PR, SESCAP CG, SESCON-SC, SESCON Grande Florianópolis, SESCON Blumenau, UNIFENACON, SICONTIBA-Sindicato dos Contabilistas de Curitiba, SINCONTÁBIL-Sindicato dos Contabilistas de Maringá, além de contratado de empresas particulares, atuantes na área de cursos presenciais e via satélite, tais como Labor Jurídico Cursos Empresariais, Contadez Cursos, Meta Cursos, Consult Cursos, Socion Trainning e outras.